第三、长期价值明显。很多互联网人说，35岁以后该何去何从？然而，对于国企央企的员工，那从来不会喊这样的口号，根本原因就是国企央企的长期价值更大，并且越老越吃香，干的时间越久，不仅工资高，职位也会更高！随着工龄的增加以及评职称，每上升一级待遇也会有所提高，退休金也十分可观。那么很多私企遇到企业经营不善，面临倒闭的话，你个人即便再努力也无济于事，只能重新开始。
第四、让你结交优质的人脉。我的一个朋友在国企做HR，平常经常有外出培训和交流的机会，他就结识了各行各业的专家。在这个过程当中他确立了自己长期的志向，就是成为一名专业的培训师。于是他从国企出来了，担任专职的培训师。他利用在培训期间认识了人脉，也就是各大国企的业务负责人，只要企业有相关的培训需求，就经常邀请他去组织培训。发展越来越好，收入是原来的10倍。
那么人脉对于个人发展来说起到至关重要的作用，尤其是推进工作或者有机会努力创业，都能成为强健的推力！
（作者为中国人民大学文学院教授）
【注：本文系教育部人文社会科学研究一般项目“乾嘉笔记叙录与整理研究”（项目编号：19YJA751039）阶段性成果】
责编/韩拓 美编/李咏
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